27 2 月 曹仰锋：领导者为什么要持续学习？
“我很忙”是领导者挂在嘴边的常用语，这是事实，但是，这不能成为领导者拒绝学习的理由。其实，学习不仅仅是读书，它有多种方式，与人交流，参观访问等等都属于学习的范畴，正所谓处处留心皆学问。为什么我特别强调领导者的学习力呢？因为领导者学习的目的绝不是仅仅是为了增加知识，而是因为“学习力”是领导力的“基石”，学习是觉悟领导智慧的重要手段。
关于学习的目的，我最喜欢荀子说得这段话：“君子之学，非为通也，为穷而不困，忧而意不衰也，知祸福终始而心不惑也”。我将其浓缩成“三不”，即穷而不困、忧而不衰、坚而不惑。
首先，穷而不困。在穷困的时候，不觉得困厄，仍然能够坚持自己的理想，蓄积东山再起的能力；
第二，忧而不衰。人都有忧愁、忧虑的时候，此时意志不衰减，不让忧愁扰乱志向；
第三，坚而不惑。若想“心不惑”，核心是知道福祸相依、福祸相因的道理。不因大福而沾沾自喜，不因小祸而忧心重重，时时坚定自己的信念，勇敢前行。倘若知道学习如此重要，谁还不好好学习呢？